رائدات الأعمال من أصل صيني في مجال Web3: يتحدين أنفسهن باستمرار، ويجتازن أحلامهن بشجاعة

في صناعة Web3 المتألقة، تمكنت رائدة الأعمال الصينية من خلال شجاعتها وحكمتها وإرادتها من فتح آفاق خاصة بها في هذا المجال المليء بالفرص والتحديات. هي المديرة التنفيذية لشركة TruBit، رائدة أعمال متواصلة تتحدى نفسها باستمرار، وأيضاً داعمة قوية لصناعة Web3. تعتبر رحلتها في ريادة الأعمال قصة كفاح رائعة، ومن المؤكد أنها ستلهم المزيد من النساء لمتابعة أحلامهن بشجاعة.

رائد الأعمال المتواصل الذي يتحدى نفسه باستمرار

بدأت رحلة هذه رائدة الأعمال في الجامعة. بينما كان زملاؤها يستمتعون بحياة الحرم الجامعي، كانت قد بدأت بالفعل في التنقل بين الشركات الكبرى للتدريب، وجمع الخبرة القيمة في الصناعة. وكما قالت: "عرفت مبكراً ما أريده، وكنت مستعدة لبذل 100% من الجهد من أجله."

بعد التخرج، ذهبت إلى الولايات المتحدة للعمل في التجارة الدولية، وبفضل جهدها وذكائها، حققت أول ثروة لها في الحياة. ومع ذلك، لم تشعر بالرضا عن ذلك. عرفت عن نفسها بأنها "رائدة أعمال مستمرة" تحب استكشاف أشياء جديدة، وربما كانت هذه الفضول هي السبب في القصة التالية.

في عامي 2008-2009، غطت الأزمة الاقتصادية العالمية العالم، مما جعل عددًا لا يحصى من الناس يقع في حالة من الذعر. لكنها رأت الأمل في هذه الغمامة. عندما كان الآخرون خائفين ومترددين، كانت هي تلتقط الفرص الجديدة بحدة، ودخلت بشكل حازم إلى مجال الاستثمار. لم يغير هذا القرار مسار حياتها فحسب، بل وضع أيضًا أساسًا لطريق ريادة الأعمال في المستقبل.

في عام 2017، اجتاحت موجة البلوك تشين. من خلال صديق، تعرفت على البيتكوين. لقد جذبتها إمكانيات هذه التكنولوجيا الناشئة، لذا بدأت في دراسة الأوراق البيضاء للبلوك تشين بعمق، وفهم نظام إيثريوم البيئي. بعد بحث وتفكير عميق، أصبحت مقتنعة بأن صناعة البلوك تشين وWeb3 تحتوي على إمكانيات نمو هائلة، فقررت استثمار كل جهدها وأطلقت صندوقًا متخصصًا في استثمار الأصول الرقمية.

ربما يؤكد ذلك مقولة "الفرص دائمًا تُعطى لمن هم مستعدون". نظرًا لأنها تعرضت للعديد من بورصات العملات الرقمية خلال عملية الاستثمار، وحققت فهمًا عميقًا وتراكمًا للمعرفة حول البورصات، لذلك خلال فرصة لاحقة لزيارة أمريكا اللاتينية لدراسة السوق، رأت فرصة لتطوير التمويل المشفر في أمريكا اللاتينية، مما أدى إلى بدء رحلة ريادة الأعمال في TruBit.

من التجارة الدولية إلى مجال الاستثمار، ثم الانغماس بثقة في صناعة Web3، كل تحول لها يبدو جريئًا، لكنه أيضًا يبرز صفاتها الشخصية التي تحب تحدي نفسها باستمرار.

عندما سُئلت عن سبب حبها لتحدي نفسها باستمرار، وتعريف نفسها بأنها "رائدة أعمال مستمرة"، أجابت بشكل طبيعي: "ربما يكون هذا بسبب شخصيتي، فأنا أحب استكشاف الإمكانيات الجديدة بشكل فطري."

قد تكون تأثرت بالبيئة الأسرية، فقد كانت منذ صغرها فضولية تجاه عالم الأعمال، حيث حاولت القيام ببعض الصفقات الصغيرة خلال عطلة الصيف في المدرسة الابتدائية، مما جعلها تدرك مبكراً منطق الشراء بسعر منخفض والبيع بسعر مرتفع. وهي تضحك وتقول: "آمل أن يكون الأمر أكثر من مجرد الانتقال من 0 إلى 1، بل هو تحدي مستمر لنفسي، وكسر للحواجز، وتحقيق الانتقال من 1 إلى 10000."

صعود TruBit: الالتزام بالامتثال وإدارة الفرق المتنوعة

قصة TruBit تشبه مغامرة مليئة بالمفاجآت والتحديات، حيث يوجد شرارة عرضية وإصرار حتمي.

في جولة غير متوقعة في سوق أمريكا اللاتينية، التقطت بذكاء فرصة هائلة. تواجه سوق أمريكا اللاتينية مشاكل مثل التضخم، وعدم استقرار العملة، ووجود عدد كبير من الأشخاص بدون حسابات مصرفية، مما يجعل من الصعب الحصول على الدولار وغيره من العملات القانونية. وخصائص العملات الرقمية مثل اللامركزية وسهولة المعاملات توفر الحلول لهذه المشاكل. أدركت على الفور أن هذا السوق يحتوي على إمكانيات لا حصر لها، وقررت بدء رحلة ريادة أعمال جديدة هنا.

لذلك، لم تتردد في الانغماس في سوق أمريكا اللاتينية، وأطلقت TruBit - منصة عملات رقمية متوافقة. لا تغطي هذه المنصة تداول العملات الرقمية فحسب، بل تمتد أيضًا إلى تطبيقات متعددة مثل المدفوعات، وتقدم خدمات للعملاء من الطرفين B و C، وتهدف إلى تقديم حلول مالية أكثر ملاءمة وفعالية للسوق المحلية.

تحولت TruBit إلى محاولة جريئة لها في مجال Web3. قالت بحماس: "لم يتغير رؤيتنا أبدًا، نأمل فقط في دفع انتشار وتطبيق تقنية البلوكتشين، وجعلها تتكامل حقًا في المجتمع السائد، وخلق قيمة أوسع."

"الامتثال التشغيلي" هو المطلب الأساسي الذي وضعته TruBit منذ البداية. لكن تحقيق الامتثال في الأعمال المتعلقة بالعملات الرقمية في أمريكا اللاتينية يعتبر تقريبًا شيئًا لم يجربه أحد. الجهات التنظيمية تعرف القليل جدًا عن هذه الأنشطة الناشئة، ولا تعرف كيف يجب أن تقوم بالتنظيم.

الأصعب هو أن عملية الحصول على الترخيص طويلة وصعبة. من إعداد الوثائق إلى التواصل مع الجهات التنظيمية، كل مرحلة تتطلب الكثير من الوقت والجهد. خلال هذه العملية، تظهر أيضًا مشاكل ضغط الأموال وإدارة الفريق. اختارت العديد من الشركات التخلي أمام هذه الصعوبات، لكنها لم تفعل. بفضل إيمانها القوي وإصرارها، قادت الفريق للاستمرار. بعد ثلاث سنوات من الجهود، حصلوا أخيرًا على أول ترخيص تشغيلي للعملة الرقمية في المكسيك.

"الإصرار هو مفتاح نجاحنا." تلخصت، "في هذه العملية، تعلمت ليس فقط كيفية التواصل مع الآخرين في سياقات ثقافية مختلفة، ولكنني أيضًا صقلت قدرتي على البقاء مركزًا والمضي قدمًا في مواجهة التحديات وعدم اليقين."

يتكون فريق TruBit من أعضاء من دول وخلفيات ثقافية مختلفة، بما في ذلك المكسيكيون، الأمريكيون، الصينيون، الأرجنتينيون، والبرازيليون. كيفية قيادة مثل هذا الفريق المتنوع هو موضوع آخر مهم تواجهه.

"أولاً الاحترام، احترام ثقافات وعادات كل دولة." قالت، "لا يمكننا إدارة الجميع بنموذج واحد، بل يجب أن نكون مرنين ونتفهم طرق التفكير المختلفة في سياقات ثقافية متنوعة، ونبني أساسًا من الثقة والتعاون المتبادل."

في الوقت نفسه، تولي أهمية لاختيار المواهب التي تتناسب مع فلسفة الشركة. خلال عملية التوظيف، تجري عدة جولات من المقابلات والاختبارات، حيث لا تقيّم فقط القدرات المهنية للمتقدمين، بل تركز أيضًا على قدراتهم على التعلم، والتعاون في الفريق، وتقبل الثقافات المختلفة، ومدى توافقهم مع قيم الشركة. تأمل أن يكون أعضاء الفريق جميعًا طموحين، يتعلمون باستمرار، وينمون مع الشركة. تحت قيادتها، فريق TruBit على الرغم من عدد أفراده القليل، إلا أن كل شخص يتمتع بقدرات استثنائية، يمكنه أن يتحمل المسؤولية بمفرده، وكذلك التعاون بشكل وثيق لدفع نمو الشركة وابتكارها.

الآن، تركز TruBit على تطبيق العملات الرقمية وتقنية البلوكشين في مجال المدفوعات عبر الحدود. "لقد رأينا الإمكانيات الكبيرة للعملات الرقمية في المدفوعات عبر الحدود، حيث يمكنها أن تحل بفعالية العديد من نقاط الألم في طرق الدفع التقليدية." قالت، "هدفنا هو تقديم حلول فعالة ومنخفضة التكلفة للمدفوعات عبر الحدود للشركات."

تركز TruBit حاليًا بشكل أساسي على العملاء من الفئة B. وهي تعتقد أن السوق من الفئة B لديه طلب هائل على العملات الرقمية. في أمريكا اللاتينية، كانت الشركات تعتمد في السابق بشكل رئيسي على SWIFT لتنفيذ المدفوعات عبر الحدود، لكن هذه الطريقة لا تستغرق فقط 5-7 أيام للوصول، بل إن الرسوم عادة ما تصل إلى 2%-3%، مما يجعل الشركات تفتقر إلى خيارات أفضل. ومن خلال الاعتماد على فريق محترف وعمليات متوافقة، تقدم TruBit حلاً أكثر كفاءة وبتكاليف تنافسية، حيث يمكن أن تصل الأموال عادة في غضون دقائق إلى عشرات الدقائق، كما أن تكاليف المعاملات أقل من 1%.

في الوقت نفسه، تستمر TruBit في توسيع سوقها للمستهلكين. بالنسبة للمهاجرين اللاتينيين في الولايات المتحدة، كانت التحويلات عبر الحدود تعتمد في السابق بشكل رئيسي على Western Union، مما كان يتطلب رسوماً عالية وسرعة بطيئة، بالإضافة إلى الحاجة للذهاب إلى نقاط الخدمة المادية. الآن، يمكنهم إتمام التحويلات من خلال TruBit بتكلفة أقل وسرعة أكبر. بالإضافة إلى ذلك، تقوم TruBit بخدمة العملاء من الشركات، مما يتيح لها الوصول بشكل غير مباشر إلى المزيد من المستخدمين النهائيين من خلال نموذج B2B2C، مما يساعد المزيد من الناس على الاستفادة من خدمات الدفع عبر الحدود الأكثر كفاءة وشمولية، مما يجعل تطبيق العملات الرقمية يندمج حقًا في المشهد المالي اليومي.

"هي" قوة الاستيقاظ: قيادة رحلة جديدة لريادة الأعمال النسائية

كقائدة نسائية حققت بعض الإنجازات في صناعة Web3، لديها فهم عميق لدور النساء في هذا المجال. "إنه لأمر رائع أن المزيد من النساء ينضممن إلى هذه الصناعة!" قالت بحماس، "على الرغم من أن هذه الصناعة لا تزال يهيمن عليها الرجال، إلا أن نسبة النساء تتزايد تدريجياً، وهذا يمنحني الأمل."

إنها تعتقد أن النساء اللواتي يبدأن أعمالهن في صناعة Web3 يشبهن السير على طرق جبلية وعرة، حيث توجد مناظر جميلة وتحديات صعبة. "النساء غالبًا ما يكن أكثر مرونة من الرجال وقادرات على تحمل الضغط." قالت، "لن نستسلم بسهولة، حتى لو كانت الطريق مليئة بالأشواك، سنبذل قصارى جهدنا للاستمرار." كما أشارت إلى أن وعي النساء بالمخاطر نسبيًا قوي، ولا يخاطرن بسهولة. "هذا يحمي إلى حد ما من خسائر بعض المخاطر الكبيرة، لكنه قد يؤدي أيضًا إلى تفويت بعض الفرص،" عبرت عن أسفها.

في الحصول على الاستثمارات والموارد، قد تواجه النساء المزيد من الصعوبات. تتذكر أنه في بعض الفعاليات الصناعية الراقية، كانت غالبًا واحدة من القلائل من النساء، وأحيانًا كانت تواجه نظرات الآخرين التي تحمل تحيزًا. "غالبًا ما يحكم الناس على قدرتي بناءً على مظهري وجنسي، متجاهلين مؤهلاتي المهنية وإنجازاتي." توقفت لحظة، لكنها عادت لتقول بحزم: "لكنني أعتقد أن النساء لا ينبغي أن يتراجعن بسبب ذلك، بل يجب أن يعملن بجد أكبر لإثبات أنفسهن."

عندما تحدثت عن نماذج نسائية، فكرت طويلًا. تعتقد أن النموذج الحقيقي ليس فقط من يحقق النجاح في الأعمال، بل الأهم هو القدرة على إحداث تأثير عميق على المجتمع ومستقبل البشرية، وإلهام الآخرين على المستوى الروحي. "في الواقع، هناك الكثير من نماذج النساء الرائعات في هذا العالم، وكل واحدة منهن لديها ما يستحق التعلم. بالنسبة لي، المفتاح ليس في الجنس، بل في الحكمة والشجاعة والتأثير الذي يظهرونه." قالت.

إنها تؤمن بشدة أن القائدات المتميزات لديهن بعض الصفات المشتركة، مثل المرونة والطموح والمعرفة. "تسمح لنا هذه الصفات بالاستمرار أمام الصعوبات، وتحديد أهداف أعلى، واستخدام المعرفة لحل المشكلات." قالت، "لكن لكل شخص تجاربه الفريدة وشخصيته، وهذه التجارب والشخصية تشكل في النهاية ذاتنا الفريدة."

بالنسبة للشابات اللواتي يرغبن في دخول صناعة Web3، لديها العديد من النصائح. تؤكد أولاً أنه يجب التفكير بوضوح في الأهداف، وتحديد نوع الشخص الذي يرغبن في أن يصبحن عليه. قبل دخول هذه الصناعة، من المهم إجراء بحث ودراسة متعمقة حول القطاع، ووضع خطة مهنية واضحة. كما تذكّر الشابات بضرورة توخي الحذر عند اختيار فرص العمل والتدريب. عند تقديم السير الذاتية، يجب التفكير فيما إذا كانت هذه الوظيفة ستساعد في تعزيز المهارات، وما إذا كانت تتماشى مع الخطط المهنية.

إنها مليئة بالثقة بمستقبل قوة المرأة. "أعتقد أنه مع انضمام المزيد والمزيد من النساء إلى هذه الصناعة، ستُرى قوة المرأة من قبل المزيد من الناس." قالت: "نحن لا نستطيع فقط تحقيق النجاح في هذه الصناعة، بل يمكننا أيضًا تقديم وجهات نظر وقيم فريدة للصناعة."

قصتها هي تجسيد رائع لتمكين المرأة في صناعة الويب 3، كما أنها تفسير قوي آخر لقوة "هي".