Los trabajadores de TI de Corea del Norte están infiltrándose masivamente en la industria de encriptación, lo que podría amenazar la seguridad de proyectos conocidos.
Cómo los trabajadores de TI de Corea del Norte se infiltran en la industria de Activos Cripto
Recientemente, una encuesta reveló que varias conocidas empresas de Activos Cripto contrataron, sin saberlo, a trabajadores de TI de Corea del Norte, entre las cuales se incluyen Injective, ZeroLend, Fantom, Sushi, Yearn Finance y Cosmos Hub.
Estos empleados norcoreanos utilizaron identificaciones falsas para aprobar con éxito las entrevistas y las verificaciones de antecedentes, y proporcionaron experiencias laborales que parecían reales. En países como Estados Unidos, donde se imponen sanciones a Corea del Norte, es ilegal contratar trabajadores norcoreanos. Esto también conlleva riesgos de seguridad, y varias empresas han sufrido ataques de hackers después de contratar a trabajadores de TI norcoreanos.
El famoso desarrollador de blockchain Zaki Manian afirmó que en toda la industria de Activos Cripto, la proporción de currículos, solicitantes de empleo o contribuyentes de Corea del Norte podría superar el 50%. Él mismo contrató sin querer a dos trabajadores de TI de Corea del Norte en 2021 para ayudar en el desarrollo de la cadena de bloques Cosmos Hub.
La industria de Activos Cripto es especialmente vulnerable a la infiltración de trabajadores de TI de Corea del Norte. La distribución de la fuerza laboral en esta industria es muy globalizada, y las empresas a menudo prefieren contratar desarrolladores que trabajen completamente de forma remota o incluso de manera anónima. Los trabajadores norcoreanos solicitan empleos a través de diversos canales, incluyendo Telegram, Discord, tablones de empleo especializados y sitios web de reclutamiento.
Muchos empleadores han indicado que cuando descubren que un empleado podría ser norcoreano, algunos comportamientos anormales previos cobran más sentido. Por ejemplo, el horario laboral que no coincide con el lugar declarado, o varias personas haciéndose pasar por un empleado, etc. Algunas empresas despidieron de inmediato a los empleados involucrados y reforzaron las medidas de seguridad.
Además del riesgo legal, la contratación de trabajadores de TI de Corea del Norte también puede acarrear riesgos de seguridad. CoinDesk ha encontrado varios casos de proyectos encriptación que contrataron empleados de Corea del Norte y posteriormente fueron atacados por hackers. En 2021, Sushi sufrió un ataque de hackers de 3 millones de dólares después de contratar a dos desarrolladores relacionados con Corea del Norte.
Los trabajadores de TI de Corea del Norte a menudo están relacionados con actividades de hackers. Pueden obtener información personal utilizada para dañar objetivos, o acceder directamente a sistemas que contienen una gran cantidad de Activos Cripto. En los últimos años, Corea del Norte ha robado más de 3 mil millones de dólares en Activos Cripto a través de ataques de hackers.
A pesar de que países como Estados Unidos aún no han demandado a las empresas de encriptación que contratan a trabajadores de TI norcoreanos, este comportamiento sigue siendo ilegal y conlleva grandes riesgos. La industria de Activos Cripto necesita estar alerta, mejorar la investigación de antecedentes y prevenir la infiltración de trabajadores de TI norcoreanos. También se requiere una mejor cooperación internacional para enfrentar esta amenaza.
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SolidityStruggler
· hace18h
¿Has jugado a romper estos proyectos? Ya deberían haber sido hackeados.
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SchrodingerPrivateKey
· hace18h
No es de extrañar que haya sido golpeado. ¿Acaso hay tontos en acción en esta ola?
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FancyResearchLab
· hace18h
¡Qué ingenioso experimento de ingeniería social! No puedo dejar de decir que es digno del grupo de desarrollo de Lu Ban No. 7.
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CounterIndicator
· hace18h
¿Qué pasa? ¿Los extranjeros ya han robado todo el talento?
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RugpullTherapist
· hace18h
啧 El proyecto aún no ha sido un Rug Pull y ya ha sido hackeado.
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wrekt_but_learning
· hace19h
¿Directamente infiltrado por el trabajador de San Pang?
Los trabajadores de TI de Corea del Norte están infiltrándose masivamente en la industria de encriptación, lo que podría amenazar la seguridad de proyectos conocidos.
Cómo los trabajadores de TI de Corea del Norte se infiltran en la industria de Activos Cripto
Recientemente, una encuesta reveló que varias conocidas empresas de Activos Cripto contrataron, sin saberlo, a trabajadores de TI de Corea del Norte, entre las cuales se incluyen Injective, ZeroLend, Fantom, Sushi, Yearn Finance y Cosmos Hub.
Estos empleados norcoreanos utilizaron identificaciones falsas para aprobar con éxito las entrevistas y las verificaciones de antecedentes, y proporcionaron experiencias laborales que parecían reales. En países como Estados Unidos, donde se imponen sanciones a Corea del Norte, es ilegal contratar trabajadores norcoreanos. Esto también conlleva riesgos de seguridad, y varias empresas han sufrido ataques de hackers después de contratar a trabajadores de TI norcoreanos.
El famoso desarrollador de blockchain Zaki Manian afirmó que en toda la industria de Activos Cripto, la proporción de currículos, solicitantes de empleo o contribuyentes de Corea del Norte podría superar el 50%. Él mismo contrató sin querer a dos trabajadores de TI de Corea del Norte en 2021 para ayudar en el desarrollo de la cadena de bloques Cosmos Hub.
La industria de Activos Cripto es especialmente vulnerable a la infiltración de trabajadores de TI de Corea del Norte. La distribución de la fuerza laboral en esta industria es muy globalizada, y las empresas a menudo prefieren contratar desarrolladores que trabajen completamente de forma remota o incluso de manera anónima. Los trabajadores norcoreanos solicitan empleos a través de diversos canales, incluyendo Telegram, Discord, tablones de empleo especializados y sitios web de reclutamiento.
Muchos empleadores han indicado que cuando descubren que un empleado podría ser norcoreano, algunos comportamientos anormales previos cobran más sentido. Por ejemplo, el horario laboral que no coincide con el lugar declarado, o varias personas haciéndose pasar por un empleado, etc. Algunas empresas despidieron de inmediato a los empleados involucrados y reforzaron las medidas de seguridad.
Además del riesgo legal, la contratación de trabajadores de TI de Corea del Norte también puede acarrear riesgos de seguridad. CoinDesk ha encontrado varios casos de proyectos encriptación que contrataron empleados de Corea del Norte y posteriormente fueron atacados por hackers. En 2021, Sushi sufrió un ataque de hackers de 3 millones de dólares después de contratar a dos desarrolladores relacionados con Corea del Norte.
Los trabajadores de TI de Corea del Norte a menudo están relacionados con actividades de hackers. Pueden obtener información personal utilizada para dañar objetivos, o acceder directamente a sistemas que contienen una gran cantidad de Activos Cripto. En los últimos años, Corea del Norte ha robado más de 3 mil millones de dólares en Activos Cripto a través de ataques de hackers.
A pesar de que países como Estados Unidos aún no han demandado a las empresas de encriptación que contratan a trabajadores de TI norcoreanos, este comportamiento sigue siendo ilegal y conlleva grandes riesgos. La industria de Activos Cripto necesita estar alerta, mejorar la investigación de antecedentes y prevenir la infiltración de trabajadores de TI norcoreanos. También se requiere una mejor cooperación internacional para enfrentar esta amenaza.